「うちの会社、定時で帰っている人ほとんどいないんだよね。おかしくない?」
「日本人だから仕方ないんじゃない?みんな真面目なんだよ。」
・・・そんなことはありません。定時に帰れないということは何かしらあなたの会社に異常があるのです。
そもそも残業というのは「仕事が終わらないから残る」という言葉の通り、仕方なく発生するもので常態化するべきものではありません。
この記事では日本の会社の多くが定時退社ができないという実態について、原因と解決策をお伝えしていきます。
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定時に帰れない理由
定時に帰れない理由をいくつか挙げてみたいと思います。
あなたの会社はいくつ当てはまりますか?
業績が未達なのを根性論でなんとかしようとしている
これは特に営業職などに多い残業発生の原因です。
自分達の与えられた予算に対して未達の状態を挽回しようと必死になっている意識から「根性論」でなんとかしようとします。
これは部門長が「仕事量」と「時間」をかけることで「頑張っている」というアピールを兼ねている為、仕事をやらずに早く帰る人に対して厳しいプレッシャーがかかる事になります。
この根性論の問題点は「時間をかけても成果を出せる保証がない」為、本質的な問題解決の手段とはなり得ない点。
世の中成果主義と働き方改革の考え方が普及してきているので、このような状況は少しずつ減ってきていますが、依然このような体質の会社は存在しています。
あなたの会社はどうでしょうか?
定時に終わらせるのは難しい仕事量が課せられている
そもそも定時に終わらせられる以上の業務量があなたやあなたの部門に課せられている場合もあります。
具体例としては業績が伸びていて取引量が増えているのにも関わらず、経営者が人員増強や仕組みの見直しを怠っている時。
このような状況になるとあなたがいくら生産性を上げたところで限界があります。
もしあなたの仕事が限界を超えた仕事量を課せられているのなら、上司に相談してその状況を打破する提案を経営者に行うか、諦めて違う職場に移る方が効率が良いかもしれません。
残業代という報酬をあてにしている
残業代を稼がないと給料が下がってしまうから、必要以上に会社に残って仕事をしているケースもあります。
裏を返せば、残業をしないと生活が成り立たないくらいその会社の給与水準が良くないとも言えるでしょう。
あなたの周りの人たちが日中本気を出しておらず、なんとなくのんびり仕事をしてしまっているような状況だったとしたら、残業をする前提で仕事を組み立ててしまっている可能性があります。
もしそのような環境で周りの人が毎日残業していて、定時に帰りづらいというのであれば周りの人を無視して早く帰るか、もっと良い会社に転職した方が良いかもしれませんね。
定時で帰れる環境を手に入れる方法
会社の問題はあなた1人では変えられない
これまで書いてきた通りに定時に帰れない会社というのは得てして問題を抱えています。
そのような問題は会社そのものの課題なので、あなた1人がいくら頑張ったとしても結果が出るのに数年から十数年くらいかかってしまう可能性があります。
なぜなら保守的な考え方をする人が組織には一定数存在しており、その人たちが考えを改めるまであなたが必死に説得しなければならないから。
そのような努力をしてもあなたは1円の得もしないでしょう。
それであればもっと良い環境で働ける会社はないかを探して、転職してしまった方があなたが理想とする働き方にもっと早く近づけるはず。
それでは定時に帰れる会社を探すにはどうしたら良いのでしょうか。
定時に帰りやすい職場は転職エージェントを使って探そう
そんなあなたにはオススメしたいのは、転職エージェントサービスを使った転職です。
定時に帰れる職場というのは以下の条件を満たしている必要があります。
- 業績が安定している
- 急成長もしないが、失速もしない
- 基本給が水準以上
これらの条件を満たす会社を探すことができれば、あなたは定時に帰り、仕事とプライベートを両立させることが出来るようになります。
転職エージェントを利用するとニッチではあるものの業績が安定しており労働条件の抜群な求人の情報など、通常の転職サイトには載らない「非公開求人」を提供してくれるというのも強みの1つ。
また転職エージェントはあなたの要望や今までのキャリアや経験に合った良い条件の会社を提案してくれる上に、職務経歴書の書き方、志望動機のまとめ方、面接対策までサポートしてくれるのです。
あなたも定時で帰れる仕事の環境を手に入れて、プライベートをもっと充実させたり、仕事以外の取組みを始められるような生活を手に入れてみませんか?
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【転職耳より情報】 知らないと損する!?サラリーマンが知っておくべき転職の常識
まとめ
定時で帰れない仕事というものは何かしらの問題を抱えています。
業績面だったり、仕事量と人員のバランスが崩れていたり、そもそもの基本給が低く、残業しないと生活が成り立たなかったり。
こういった問題点があるから、定時に帰れないという状況が発生するのです。
もし定時に帰れる職場を希望するのであれば、転職を検討してみましょう。
定時に帰れる職場を探すのはコツがいりますが、うまく探し出すことができればあなたの人生は大きく変わっていくことでしょう。
あなたが理想の職場に出会えることを祈っています。
以上、「定時で帰れないのはおかしい!日本の会社員はなぜ定時で帰らないのかという疑問を解決」でした。
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